近年來的招聘季中驚醒，越來越多的企業(yè)雇主選擇借助網(wǎng)絡(luò)平臺進(jìn)行線上招聘，線上統(tǒng)一筆試、面試也逐漸成為當(dāng)下企業(yè)人才選聘的新趨勢。快考題|企考云在線培訓(xùn)考試一體化平臺，賦能企業(yè)完成從offer到入職全流程線上人才篩選管理，遠(yuǎn)程筆試，打破空間局限，提升篩選與初試效率，提升評價(jià)質(zhì)量。聚焦行業(yè)細(xì)分場景需求，深入業(yè)務(wù)培訓(xùn)場景，提升HR效能，用考試數(shù)據(jù)賦能管理者決策，助力企業(yè)在行業(yè)人才獲取中搶占先機(jī)。

快考題|企考云在線培訓(xùn)考試平臺，靈活發(fā)布試卷快捷管理，輕松收集報(bào)名信息

1、輕松收集報(bào)名信息

企業(yè)在面對招聘筆試人員眾多的情況下，就有整理數(shù)據(jù)難的問題。在進(jìn)行考試系統(tǒng)報(bào)名服務(wù)功能中，就可以解決筆試人員提供信息數(shù)據(jù)收集的問題，只需要管理員編輯好報(bào)名信息進(jìn)行發(fā)送或發(fā)布給應(yīng)聘人員自主填寫。系統(tǒng)會(huì)根據(jù)應(yīng)聘者提供的信息，自動(dòng)分類好人員的信息數(shù)據(jù)，能夠高效的幫助企業(yè)收集和管理人員信息問題。

2、靈活快捷管理試卷

面對企業(yè)題庫眾多，難整理的特點(diǎn)。招聘考試系統(tǒng)支持用戶無限層級創(chuàng)建目錄并錄入試題，支持豐富題型，文字、圖片、公式等，提供靈活的試卷格式和試題內(nèi)容，隨心所欲構(gòu)造試卷。還可為多個(gè)子管理開放題庫管理權(quán)限，共享試題，實(shí)現(xiàn)真正的靈活管理試題。

3、快速搭建招聘考試

企業(yè)進(jìn)行公開招聘面試時(shí)，會(huì)有眾多求職者，在公司hr人數(shù)少的情況下，求職者篩選、面試成為急需解決的問題。而嚴(yán)肅招聘筆試系統(tǒng)就可以解決這個(gè)問題，只需要簡單的4步就可以完成。

①新建試卷：在系統(tǒng)后臺考試界面，企業(yè)可以根據(jù)招聘的不同工作崗位新建試卷，根據(jù)具體步驟進(jìn)行相關(guān)資料填寫。

②快速組卷：系統(tǒng)有多種組卷方式：手動(dòng)選題組卷、固定抽題組卷、隨機(jī)抽題組卷，可以根據(jù)自身需求進(jìn)行組卷。

③靈活設(shè)置：考試時(shí)間、人員分組、防作弊等等功能都可以根據(jù)自身需求進(jìn)行設(shè)置。

④發(fā)布試卷：全部設(shè)置完畢后，可發(fā)布試卷以及通知考生參加筆試，企業(yè)招聘筆試可通過快捷鏈接讓考生進(jìn)入。

4、保障嚴(yán)肅考試公正

如果企業(yè)進(jìn)行線上嚴(yán)肅性招聘筆試，公平問題是一個(gè)大家都擔(dān)心的問題。在防作弊這方面，嚴(yán)肅考試系統(tǒng)能夠讓作弊行為無所遁逃！它擁有高達(dá)十多種防作弊功能，如：人臉識別、多路音視頻實(shí)時(shí)監(jiān)控、嚴(yán)肅考試客戶端等等，強(qiáng)有力防止了替考、切屏搜索問題答案、遠(yuǎn)程協(xié)助等等作弊風(fēng)險(xiǎn)行為，為招聘筆試公平公正合理發(fā)展保駕護(hù)航。

5、智能考后數(shù)據(jù)分析

考后，面試官面對眾多的答卷，不免有些不堪重負(fù)，對此系統(tǒng)也可以幫你輕松解決。系統(tǒng)擁有智能閱卷、快速數(shù)據(jù)分析能力，能夠幫企業(yè)解決繁瑣的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)問題，可幫助企業(yè)快速篩選出考核通過的應(yīng)聘者，提高招聘的效率和準(zhǔn)確度。