面對躺平員工，企業要如何對癥下藥？設定合理工作、學習、考核目標，給予其更多的提升機會，讓員工擁有突出表現的機會，從而促進企業的良性發展。快考題|企考云在線培訓考試系統，支持多層級獨立管理權限，針對于企業提供按部門進行分級培訓考核，企業培訓更科學、更高效！

當前社會環境生活節奏加快，學校、職場等方方面面的競爭也愈演愈烈。個人的躺平會影響所在企業的利益，而無法為企業創造更多價值的員工，最終只會被淘汰。當然，從另一方面來說，員工躺平也是企業管理不善的一種表現。企業又該如何引導員工擺正心態，積極參與工作學習呢？快考題|企考云在線培訓考試系統，是您不二的選擇！

線上培訓對癥下藥，減輕壓力  

出現了職業倦怠，可能是因為遇到難題卻無法解決，導致壓力越來越大，由此產生逃避心理。因此，企業應清楚明白員工的薄弱項，根據個人情況做出有針對性的培訓方案，及時幫助員工解決困難，減輕工作壓力。

推薦企業利用快考題|企考云在線培訓系統進行員工培訓數據分析，可從多維度判斷該員工是否克服了困難，達到了培訓效果，進而對培訓計劃做調整。

微信刷題碎片學習，提升能效

快考題|企考云在線培訓系統，無需占用員工工作時間進行業務培訓，隨時隨地都可用電子設備進行碎片時間學習。當業務能力有所提升，效率便會跟上來，業績自然更漂亮。

定期競賽展示排名，適度激勵調動積極

利用快考題|企考云在線系統設定適度的激勵機制，調動員工的培訓積極性。后臺自動統計登陸、學習、考試、參與主題知識競賽活動等學習時長、課程完成率和考試排名，綜合最高的學員將獲得獎勵和當月“學習王者”榮譽、結果公示、頒發電子證書。每個月進行積分排名，針對個人、團隊、團隊負責人前三的員工或團隊進行一定的獎勵。